بار دوم:
شرایط جذب استاد

استاد واجد شرایط برای تقرر در کادر پوهنتون غالب، علاوه بر داشن شرایط لازم مندرج قانون تحصیلات عالی، باید واجد شرایط ذیل باشد:
۱. توانایی جسمی، صحی و روانی لازم برای پیشبرد وظایف استاد کادر علمی؛

۲.  برخورداری از شخصیت و اخلاق پسندیده اجتماعی و رعایت رفتار و سلوک اکادمیک؛
۳. عدم محرومیت از حقوق اجتماعی و نداشتن سابقه جرمی؛

۴.  داشتن شرایط کدری ( حد اقل 80 فیصد نمرات تحصیلی)؛

5. داشتن توانایی و مهارت‌ کار کلینیکی در کلینیک دندان کادری؛

6. داشتن توانایی و مهارت های تدریس مضامین؛
7. ارائه موفقانه کنفراس تحت نظر هیأت ژوری تعیین شده اکادمیک (حد اقل سه نفر)؛

8. سپری نمودن موفقانه مصاحبه بعد از سپری نمودن کنفرانس موفق؛
9. بلدیت به زبان انگلیسی یا حد اقل یک زبان علمی دیگر؛
10. سپری نمودن موفقانه دورۀ آزمایشی تدریس در پوهنحی مربوطه برای یک سمستر؛

11. آگاهی از روش‌های تحقیق و مهارت در اجرای پروژه‌های علمی؛

مدارک مورد نیاز

دیپلم فراغت یا سرتفکیت فارغ‌التحصیلی که تاییدی وزارت تحصیلات عالی را داشته باشد؛

تراسنکریپت نمرات به زبان دری؛

کارت شورای طبی (یا سند سپری‌نمودن امتحان شورای طبی)؛

تذکره تابعیت؛

خلص سوانح (CV).

تعداد بست‌ها: دو بست ( یک بست در دیپارتمنت جراحی فک و صورت؛ یک بست در دیپارتمنت داخله ستوماتولوژی)

لایحه‌ وظایف:

عنوان وظیفه:‌ استاد پوهنحی ستوماتولوژی پوهنتون ‌غالب

مسؤول در مقابل:‌‌ معاون علمی پوهنتون و رئیس پوهنحی

افراد تحت پوشش:‌ محصلان  و ستاژران

شرح وظایف 

1. پای‌بندی به حاضری و وقت‌شناسی و حضور به موقع در پوهنحی و کلینیک دندان کادری؛
2. مراعات‌نمودن تمام مقررات و لوایح کاری پوهنتون؛
3. داشتن حوصله‌مندی و برخورد صمیمانه با محصلان، هم‌کاران و مراجعین ؛
4. تهیة مواد درسی مضمون مربوط‌ برای تدریس؛
5. تهیة درس‌نامه‌ها برای محصلان؛
6. تهیة رَه‌نمود کارهای عملی، میدانی و لابراتواری؛
7. تهیة پلان درسی ساعت‌وار مضمون مربوط؛
8. داشتن پلان کاری ماه‌وارمطابق معیارهای فعالیت‌های اکادمیک؛
9. پیش‌بُرد دروس نظری و عملی مطابق تقسیم‌اوقات و ضرورت پوهنحی؛
10. کنترول حاضری محصلان در ساعات مربوط‌ و ثبت آن در کتاب حاضری یا سیستم الکترونیکی؛
11. حضور در کلینیک دندان کادری و نظارت از کارکرد دکتوران ستاژر در اوقات تعیین شده؛
12. تداوی مریضان همه روزه به منظور آموزش ستاژران ؛
13. تکمیل بودن مدارک شورای طبی و جواز کار از صحت عامه؛
14. رسیده گی به مشکلات مریضان در زمان حضور در کلینیک دندان؛
15. اشتراک فعال در محافل علمی و دوره های آموزشی  منحیث گرداننده‌، سخنران،مدرس  و یا اشتراک‌کننده مطابق صلاحیت اکادمیک؛
16. اشتراک فعال در کمیته‌ها، مجالس و شورا‌های پوهنحی و  پوهنتون؛
17. سهم‌گیری مسؤولانه در بهبود امور پوهنحی و پوهنتون به منظور انکشاف علمی ‌و تدریسی؛
18. ارتقای سویة علمی خود، به‌ویژه در رشتة اختصاصی و کسب مهارت‌های کاری و وظیفه‌وی؛
19. تألیف کتاب‌های درسی‌، ممد درسی و پیش‌بُرد تحقیقات علمی مطابق صلاحیت‌های علمی؛
20. ابراز نظر برای بهبود امور اکادمیک پوهنتون و نصاب درسی موجود، به مسؤولان مربوط؛
21. تشویق محصلان برای فراگیری به‌تر درس و سهم‌گیری در فعالیت‌های درسی، اجتماعی و فرهنگی پوهنتون؛
22. اشتراک در امتحانات پوهنحی و پوهنتون؛
23. حفظ اسرار اداره و جلوگیری از انتقا‌ل مواد درسی و سایر داشته‌های معنوی و مادی پوهنتون به افراد و نهاد‌های دیگر، بدون اجازة مقام ریاست پوهنتون؛
24. مراعات تمام مواد شامل وجایب و مکلفیت‌های کارمندان پوهنتون؛
25. ایجاد نظم و دسپلین در صنوف درسی به خاطر به‌تر‌شدن و بالارفتن کیفیت درس؛
26. اجرای سایر وظایف سپرده‌شده‌ از سوی مقاماتِ ذی‌صلاح بر اساس قوانین و مقررات پوهنتون.    

طریقة دریافت فورم شمولیت:

متقاضايان محترم ميتوانند فورم شمولیت کادر علمی را از آمریت منابع بشری پوهنتون غالب هرات دریافت نمایند.

ایمیل آدرس:

hr.herat@ghalib.edu.af

شماره تماس:

0791608046